发布需求
团队建设是指为了实现团队绩效及产出最大化而进行的一系列结构设计及人员激励等团队优化行为，EMBA、MBA等常见经管教育均对团队建设有所关注。7月25日，江苏云崖律师事务所和江苏柯兰律师事务所合并。近十年来，无锡的律师事务所“分家”十分常见，而合并还是头一遭。这两家的合并是大势所趋还是反其道而行，背后反映出律师行业怎样的变化？业内人士表示，合并将有利于无锡的律师团队化、专业化，相对于律师个人单打独斗，律师团队更能够满足人们日益增长的法律服务需求。
现状：多数律师如同“全科医生”
目前，全市有140多家律师事务所、1700多名律师，80%事务所拥有的律师在10人以下。一直以来，多数律所习惯于维持“小景致”，律所规模发展到一定程度后常常“拆分”，最多的一家律所曾经分成5个律所。这其中，有一个因素和税收有关，年营业额超过500万元的律所税率为6%，500万元以下为3%，所以有些律所会有意识地控制规模和成本。而且律师是一个个性化特征非常突出的职业，人少的律所不容易产生文化、权利等方面冲突，在管理上更为简单宽松。此外，无锡的经济环境客观上让不少规模小的律所活很滋润，不需要通过很多律师抱团才能完成营业额。
一个有趣的现象是，法院法官都进行分工，有针对地审理民事、刑事、商事等不同类型案件，而律师就比较粗放。无锡的大多数律师“什么都能做”，在相当长一段时间内，这样“全科医生”式的律师可以应对大多数客户的需求，但这种情况已出现了变化。
隐忧：单打独斗难以满足高端需求
“如今客户对律师的要求越来越精细化”，无锡市律师协会会长宋政平说。现在大企业聘用顾问团，往往采用招投标方式进行，这对律所是一个考验。比如一家世界500强企业招投标律师团队时，会要求相关的律所拿出公司法领域案件办理情况明细和业绩单，要求律师是该领域专家。同时，不少市民个人的需求也在提高，他们在寻求法律服务时，会询问律师主要做什么专业。
而且，过去的法律顾问一般都由律师个人担任，但现在的趋势是聘请法律团队作为法律顾问，特别是近年来高端客户对法律团队的需求日益增加。遇到有关企业注销、上市上板的事情，都是相当浩大的工程。当涉及诉讼时，会既需要对法规条例熟悉的律师，也需要懂得打官司策略的律师，“人们电视中看到的律师团，在现实中真实存在”。
发展：打造团队化和专业化的律师
据了解，江苏云崖律师事务所在外商投资、国际与国内贸易、商务合同、劳动法、公司治理、投资、兼并与收购、房地产、诉讼和仲裁领域有着不凡的业绩，律师还提供银行与金融、税务筹划、知识产权等方面的法律服务。而江苏柯兰律师事务所常年为大中型国营企业、民营企业、外商投资企业、政府机关、事业单位担任法律顾问，并擅长处理企业重大合同的起草和修改、公司投融资、公司设立和购并、新三板挂牌上市、房地产合作开发和转让、资产和股权重组、知识产权保护等非诉讼法律事务。两家的合并被视为强强联手，利于律师团队化和专业化发展，也利于为外商来锡投资和本地企业融入“一带一路”建设到境外投资提供服务。
